二婚可以休婚假。婚假是看男女双方是否确立合法的婚姻关系,不会看职工是否属于二婚,只要依法去婚姻登记机构办理结婚登记手续,领取结婚证,就可以享受3天的婚假,不会因二婚被取消的。
二婚有婚假,婚假为3天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。按照国家规定,国家规定婚假为1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常按最长3天计算。
法律分析:再婚可以休婚假,只要再婚的婚姻关系合法成立就可以。一般婚假规定的是1到3天,以前还有大约20天左右的晚婚假,但是目前这项规定已经被取消。
法律分析:再婚是享有婚假的。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。
法律分析:再婚可以休婚假,只要再婚的婚姻关系合法成立就可以。一般婚假规定的是1到3天,以前还有大约20天左右的晚婚假,但是目前这项规定已经被取消。
给予同初婚职工一样的婚假待遇。”所以二婚也可以享受国家规定的婚假,具体的天数如下:按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
二婚有婚假,二婚的婚假和初婚一样,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当按照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。所以,虽然是二婚,但是与初婚同等的享受婚假。
再婚有婚假吗再婚有婚假。根据相关规定,劳动者本人结婚,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。再婚是合法结婚,也应享有法定的婚假。
二婚有婚假,婚假为3天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。按照国家规定,国家规定婚假为1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常按最长3天计算。
二婚可以休婚假。具体如下:二婚家庭于首次结婚在法律上并没有双方权利的不同,均是法律所承认,受到法律保护的婚姻关系。
二婚可以休婚假。具体如下:二婚家庭于首次结婚在法律上并没有双方权利的不同,均是法律所承认,受到法律保护的婚姻关系。
法律分析:再婚可以休婚假,只要再婚的婚姻关系合法成立就可以。一般婚假规定的是1到3天,以前还有大约20天左右的晚婚假,但是目前这项规定已经被取消。
二婚有婚假,婚假为3天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。按照国家规定,国家规定婚假为1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常按最长3天计算。
1、法律分析:再婚是享有婚假的。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。
2、二婚有没有婚假 二婚有婚假。在劳动的领域内,再婚的劳动者,所结成的是合法的婚姻,是同样受到国家法律的保护的,其与初婚劳动者的法律地位相同。是可以获得延长婚假、生育假的奖励或者是其他的福利待遇的。
3、二婚有婚假,婚假为3天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。按照国家规定,国家规定婚假为1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常按最长3天计算。